içinde

Kariyer Yaşam Boyu Seçimi

Wheeee! Okullar çıktı ve şimdi bir kariyerde öne çıkma zamanı! Ama hangi kariyer? Fantezileri ve hırsları günümüz dünyasının gerçekleriyle nasıl örtüşür? Kişi kendi değerli hayallerini tek bir mantıksal eylem çizgisine nasıl indirebilir?

Doğru kariyeri arayan diğer bir grup insan, halihazırda çalışmakta olan ve her gün işe gitmekten korkanlardır. Gerçekten işe gitme düşüncesinin onları zevkle doldurduğu bir yer bulmaları gerekiyor. Hayat, anlamlı veya tatmin edici olmayan bir işte kapana kısılmaya izin vermeyecek kadar kısadır.

Hayatımızı hangi kariyerde geçirmek istediğimizi belirleme konusunda uzun bir yol kat ettik. Son birkaç on yıla kadar ve hala bazı ülkelerde, bir kişi ebeveynlerinin izinden gitti. Babam bir avukat olsaydı, oğlunun da bir avukat olduğu konusunda hiçbir soru yoktu.

Babam bir marangoz olsaydı, oğlu da bir marangozdu ve yürüyebildiği ve anlayabildiği andan itibaren babasının izinden eğitim alıyordu.

Bugün bazı kültürlerde bu geleneğin gerçek bir değeri vardır. Cilt uzunluğundaki kitapların zikredilmesinin hafızayla yapıldığı Hindistan’da, ancak erken yaşlardan itibaren seslere maruz kalınarak gerçek bir usta olunabilir. Bu ustalara Vedik Uzmanlar deniyor. Diğer dinlerde de bu gelenek vardır.

Kariyer danışmanı olarak hareket eden uzmanlar, birisinin yaklaşık 25 büyük sektörden birine girmesine yardımcı olmak için genellikle bir dizi test kullanır, ancak bir sektörde ne yapıldığı, hangi sektör türünden daha önemlidir.

Hayatınızın bu döneminde bir lider veya takipçi olmanın temel doğanız olup olmadığını, çok sanatsal ve yaratıcı olup olmadığınızı veya başka birinin tasarımlarını takip etmek isteyip istemediğinizi, son derece iyi olup olmadığınızı gösteren birçok test tasarlanmıştır. detay çalışması veya hassasiyet sizin işiniz değil mi? Bu testler almaya ve ardından sonuçları değerlendirmeye değer.

Ancak bu sonuçlar, yazılı olduğu ve değiştirilemez olarak alınmamalıdır. Eğitim, kişinin başkalarının sahip olmadığı bilgi ve deneyimlere maruz kaldığını yansıtırken, bir kişinin muhtemelen çok sıkıcı derslere katlandığını ve iyi notlar ve diploma almak için sistemi nasıl yeneceğini öğrendiğini gösterir.

Bugünlerde birçok işverenin istediği şey, inisiyatif alma, düşünme ve hayatta kalma becerilerini gösteren her türlü deneyimdir. Bir veya iki üniversite diplomanız yoksa, umutsuzluğa kapılmayın. Gerçek kariyerinizi bulmakta daha iyi olabilirsiniz.

Sizin için hangi kariyer türünün en tatmin edici olabileceğini belirlemenin ucuz bir yolu, tanıdığınız en az yirmi beş kişiden oluşan bir liste yapmaktır. Sonra her biri için, o kişinin ne tür bir iş ve ne tür bir şirket için en uygun olduğunu düşündüğünüzü belirten bir paragraf yazın. Bunları bir günlüğüne bir kenara koyun, sonra geri dönün ve her birinin ortak özelliklerini bulun.

Sadece benzerliklere hayran kalabilirsiniz. Psikologlar, başkalarında gördüklerimizin yalnızca kendimizin bir yansıması olduğunu ve başkalarının yapması gerektiğini düşündüğümüz şeyin kendi eylemlerimiz için gerçekten daha doğru olduğunu söylediği için, muhtemelen ideal kariyerinizin ve onu nasıl elde edeceğinizin çok doğru bir tanımını bulacaksınız.

Ne düşünüyorsun?

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak.

GIPHY App Key not set. Please check settings

Kariyer – Doğru Koltukta Mısın?

Kariyer – Tükenmişlikle mi Karşı Karşıya?