İstatistikler, Amerika Birleşik Devletleri’nde her yıl bir milyondan fazla insanın yeni bir iş kurduğunu gösteriyor. Müstakbel girişimcilerin bir işletmeyi kurmak ve işletmek için gereken finansmanı olması durumunda bu sayı çok daha yüksek olacaktır. Girişimciler, işletme sahibi olma hayallerini gerçekleştirmek için yeni girişimlerini finanse etmenin yeni ve yenilikçi yollarını buluyorlar.
BeneTrends Başkanı / CEO’su Leonard Fischer’e göre, bu yeni finansman seçeneklerinden biri, bir kişinin mevcut emeklilik fonlarının (bir emekli maaşı, kar paylaşımı, 401 (k), IRA) kullanılmasıdır ki bu, o kişinin kendi işini kurmasına izin verir. her zaman vergi cezaları, sonuçları veya dağlar kadar borç olmadan hayalini kurmuştur.
İstihdam Emeklilik Gelir Güvenliği Yasası (ERISA) uyarınca, emeklilik fonları ticari yatırımlar veya operasyonlar için kullanılabilir sermayeye aktarılabilir. Bir kişinin emeklilik hesabında 40.000 $ ‘dan fazlası varsa ve şu anda bu fonları elinde bulunduran şirkette çalışmıyorsa, bir iş kurmak için bu Küçük İşletme Yönetimi (SBA) tarafından tanınan finansman yaklaşımına hak kazanır.
Emeklilik fonları, aşağıdakiler dahil herhangi bir ticari amaçla kullanılabilir:
• Bir franchise veya mevcut bir işletme satın almak
• Mülk, ekipman vb. Satın alma gibi başlangıç giderleri
• Maaş ödemeleri, franchise ücretleri vb. Dahil olmak üzere işletme sermayesi
• Ek bayilikler, konumlar vb. Finanse etmek gibi iş genişletme
• SBA veya diğer kredilere yönelik öz sermaye.
Birinin emekliliğine dalma düşüncesi bazı endişelere neden olabilir. Bu yatırım stratejisi sayesinde, bir birey emekliliği üzerinde daha fazla kontrole sahip olur – borsaya bağlı minimum büyüme elde etmek yerine, bu tasarruflar aslında kişinin kendi işine yatırılır. Bu yaklaşım genellikle bir bireyin emeklilik için her zamankinden daha fazla para ayırmasına izin verir.
Vanderbilt Üniversitesi Girişimcilik Merkezi Direktörü Dr. Germain Boer, “Bugünün girişimcisi muazzam bir rekabet, karmaşıklık ve fırsat ortamıyla karşı karşıyadır, bu nedenle bir işe doğru şekilde başlamak her zamankinden daha önemlidir” diyor. “Bu finansman yöntemi, emeklilik hesaplarında fon biriktirmiş bir birey için iyi bir seçenektir.”
Tüm sürecin tamamlanması genellikle iki ila dört hafta sürer ve telefon, e-posta, faks, FedEx ve normal posta yoluyla yapılabilir.
Deneyimli bir çalışan sosyal hakları planı uzmanıyla çalışmak, bir iş kurmak şu dört adım kadar basittir:
1. Adım: Bir C-şirketi kurun.
Adım 2: Yeni şirket bir emeklilik planı oluşturur.
3. Adım: Fonlar şirketin yeni emeklilik planına aktarılır.
Adım 4: Yeni emeklilik planı şirketin hisselerini satın alır.
Fischer, “Pek çok insan, finansman seçeneklerinin yetersizliği nedeniyle kendi işine sahip olma hayallerinin pencereden kalktığını gördü. İnsanların zaten sahip oldukları parayı kullanarak her gün bu hayali gerçekleştirmelerine yardımcı oluyoruz” diyor.
Bu yenilikçi finansman seçeneğini keşfetmeye hazırsanız, size özel süreç boyunca rehberlik etmesi için bir uzmana danışmayı unutmayın.
GIPHY App Key not set. Please check settings