içinde

İşyerinde mutlu olmak sorun değil

Evet, kendinize işyerinde hevesli, hafif yürekli, ilham verici, rahat ve mutlu olma lüksünü yaşatmak sorun değil. Bunu yapmazsanız, gerçek potansiyelinizi kendinizden mahrum edersiniz.

Birçok insanın ofiste mutlu bir tavrın iş arkadaşları, müşteriler ve çalışanlar dahil olmak üzere diğer insanlara güçlü ve uygunsuz görüneceğini düşünmesi talihsiz bir durumdur. Çoğu zaman yanlış bir şekilde, eğer birisi mutlu görünüyorsa statükodan tatmin olması gerektiğini ve bu nedenle işinde başarılı olmak veya fazladan yol kat etmek için gerekli motivasyona sahip olmadığını varsaydılar. Ve basit bir rekabet ortamında rekabet edemez.

Bu tür düşünme, işyerinde büyük miktarda stres yaratır. Birçok işveren, çalışanlarının üstünlüklerini kaybedebilecekleri için çok mutlu olmalarına izin vermemeleri gerektiğini düşünüyor.

Rahat ve mutlu bir insanın motivasyondan yoksun olduğuna inanmak kesinlikle mantıksızdır. Gerçekte, mutlu insanlar neredeyse her zaman yaptıklarını sevenlerdir. Yaptığı işi seven insanların kendi şevklerinden oldukça motive oldukları, kendilerini ve performanslarını geliştirmeye devam ettikleri tekrar tekrar gözlemlenmiştir. Sadece iyi dinleyiciler değil, aynı zamanda hızlı öğrenirler. Dahası, neredeyse hepsi son derece yaratıcı, karizmatik, dolaşması kolay ve çok iyi takım oyuncuları.

Aksine, mutsuz insanları düşünürsek, onların sık sık kendilerini başarıdan uzaklaştıran kendi ızdırapları veya stresleriyle geri çekildiklerini görürüz. Katı ve stresli insanlar etrafta olmak için bir engeldir ve birlikte çalışmak zordur, her zaman ortama olumsuz hisler ekler. Kendi sorunları, zaman eksikliği ve stresi ile tüketilmeleri nedeniyle motivasyon eksikliği yaşarlar. Mutsuz insanlar genellikle başkaları ve çalışma koşulları tarafından mağdur edilmiş hissederler. Her şeyi başkasının hatası olarak gördükleri için çözüm odaklı olmaları zor. Ek olarak, genellikle benmerkezci oldukları ve kendi sorunları ile önceden meşgul oldukları için genellikle zayıf takım oyuncularıdırlar. Savunmacıdırlar ve neredeyse her zaman zayıf dinleyicilerdir. Pek çok olumsuz özelliğe sahip olmalarına rağmen, başarılılarsa, mutsuzluklarına rağmen bunun sebebi değildir. Mutsuz, stresli ama başarılı bir kişi daha mutlu olmayı öğrenebilirse, daha da başarılı olacaktır.

Yani sevgili arkadaşım! Lütfen emin ol. İşyerinde mutlu, nazik, sabırlı ve daha rahat olmak sorun değil. Hem kişisel hem de profesyonel olarak sizin büyük avantajınız olacaktır. Üstünlüğünü kaybetmeyeceksin.

İşyerinizde olumlu bir düşünce yapısı ile mutlu ve doğal olun. Bunu Dong, umursamaz ya da motive olmayacaksın. Aksine, şu anda yaptığınızdan daha büyük bir katkıda bulunmak için daha ilham verici, yaratıcı ve azimli hissedeceksiniz. Bu alışkanlık size, başkalarının sorunları gördüğü çözümleri ve fırsatları görme yeteneği verecektir. Benzer şekilde, aksaklıklar veya başarısızlıklar nedeniyle cesaretinizi kırmak yerine, hızlı ve dirençli bir şekilde geri döneceksiniz.

Bir kitapta okudum ki, pozitif düşünmeye başlarsak ve mutlu davranırsak, doğanın pozitif gücü bizi çekmeye başlar. Mutlu olmaya cesaret edin ve hayatınız hemen değişmeye başlayacak. Hayatınız ve işiniz daha büyük bir önem kazanacak ve olağanüstü bir macera gibi hissedilecek. Başkaları seni sevecek. Arkadaşlarınızın sayısı artacak ve rakiplerinizin / düşmanlarınızın sayısı düşecek.

Ne düşünüyorsun?

Yazar isnet

Bir yanıt yazın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

GIPHY App Key not set. Please check settings

Satmadıkça Komik Değil

Sizin Hareketiniz: Sorumluluğa İlk Adım