Doğru Örnek ile Liderlik Edin

Liderlerin örnek teşkil etmeleri gerektiğini hepimiz duyduk; insanlar bizim sözlerimizden çok yaptıklarımıza önem veriyor. Bu tamamen doğrudur. Bu gerçeğin ima ettiği, ancak her zaman ifade edilmeyen şey, insanların belirlediğimiz örnek ne olursa olsun izleyecekleridir.

Öyleyse dikkat çekici bir lider olmak için, insanların takip etmesini istediğimiz yönlere liderlik edecek doğru örnekleri oluşturmak için bilinçli seçimler yapmalıyız.

Tırtıllar

Kese tırtılları alışılmadık bir türdür. Yiyecek ararken birbiri ardına seyahat ediyorlar. Fransız böcekbilimci Jean Henri Fabre bu davranış yüzünden bir deney yaptı.

Alay tırtıllarını bir çay fincanı kenarına, bir daire şeklinde birbiri ardına yerleştirdi. Çay bardağına, bulundukları yerden birkaç santim uzakta en sevdikleri yiyecekleri yerleştirdi.

İçgüdü ve alışkanlığın gücü sayesinde tırtıl halkası, yorgunluktan ve açlıktan ölene kadar yedi gün boyunca çay fincanı etrafında döndüler. Birkaç santim ötede aradıkları yiyeceklerle öldüler. Doğası gereği ve bu düzenleme nedeniyle hepsi başka birinin lider olduğunu varsaydılar.

Biz insanlar olarak daha anlayışlı, karmaşık ve zeki olsak da, davranışlarımız ne yazık ki, genellikle alay tırtılınınkini taklit eder.

Liderlerimizi ve alışkanlıklarımızı, yönümüzün bizi gitmek istediğimiz yere götürüp götürmeyeceğini sorgulamadan körü körüne takip ediyoruz. Liderlik ediyorsak, genellikle içgüdü ve alışkanlığa çok güveniriz. Belki daha da kötüsü, eğer atanmış lider olmazsak, liderlerin bunu iyi yaptığını varsayarak hiç düşünmeyin. Belki de öyleler. Ya da belki de toplu olarak kendi çay fincanınızı sıralıyorsunuz.

Körü körüne takip etmek, bireyler olarak bizim için yeterince tehlikelidir, ancak liderler olarak bizim için daha da yıkıcı olabilir. Liderler olarak bizden insanları arzu edilen bir geleceğe yönlendirmemiz istenir. Bunu doğru bilgi ve mantıklı bir yaklaşımla yapmamız bekleniyor.

Hızlı Gezi

Yıllar önce ekonomisi çok zor olan bir işte çalıştım. Hawaii’de bulunan yeni bir Müşteriye önemli bir satış yapma fırsatı vardı. Bu uzun vadeli ürün tedariği için yapılan görüşmelerin bir parçası olarak Genel Müdürümüz ile görüşmek istediler.

Genel Müdürümüz bir sabah erken saatlerde San Francisco’dan uçtu ve saat dilimlerinin sağladığı avantajla tüm gün Müşteri ile görüşebildi. Daha sonra havaalanına geri döndü ve kırmızı gözle eve uçtu.

Biraz para biriktirdi, otelde kalmadı, vs. zorlu iş ortamımızda önemli bir husustur. Ancak yolculuğunun çabukluğunun en önemli nedeni, örnek teşkil etmek istemesiydi. Bana daha sonra şöyle dedi, İnsanların küçük bir tatil değil, iş için gittiğimi bilmeleri önemliydi.

Oluşturduğu örnek, önderlik ettikleri kişiler için fark yarattı. Basit hareketiyle insanlar, işi geliştirmenin ve tasarruf etmenin yollarına yeniden odaklandı. Steve açıkça örnek teşkil ediyordu.

Size, bir liderin gücünü doğru bir örnek olarak göstermek için bazı büyük ve tarihi ve nadiren bahsedilen birçok başka örnek verebilirim.

Görevin, zaten bildiklerini, insanların sözlerini değil liderlerin eylemlerini takip etmelerini ve bunu kendi yararına kullanmalarını sağlamak.

Lider olarak ilerlediğiniz yönü gözden geçirmek için bugün durun. Önünüzdeki seçimleri gözden geçirin ve tırtıllar gibi rahatlık veya alışkanlığa değil, gelecekte arzu ettiğiniz sonuca göre en iyisini yapın.

Seçiminizi yapın ve bu yönde cesurca ilerleyin. Sözlerinizle uyumlu cesur karar ve eylem kombinasyonu güçlü olacak ve insanları ve dolayısıyla kuruluşunuzu doğru yöne taşımanıza izin verecektir.