Plan yaptınız, dolandırdınız, plan yaptınız, ancak yakalanması zor işten çıkarma sizi son kez kaçırdı. Gökyüzündeki o geniş ayrılık paketine gitme arzunuzun daha fazla uzatılmadan yerine getirilmesi gerekiyor. Pozisyonunuzun gerçekte ne kadar anlamsız olduğunu görmek için üst yönetimi nasıl elde edeceksiniz? Bu beş ipucunu izleyin ve yakında fotoğraflarınızı paketleyeceksiniz.
1. Müşteri hizmetlerinde çalışın.
Sesli yanıt sistemleri arasında, diğer ülkelere dış kaynak kullanımı ve e-posta oluşturma arasında, kim bir kişiyle konuşmaya ihtiyaç duyar? Ek A’ya bakın:
“Sevgili Bay veya Bayan,
Geri bildiriminiz için teşekkür ederiz. Şu anda
İçtenlikle,
Jenerik Jenny ”
Bunun gibi kaliteli yanıtlarla, bir müşteri hizmetleri temsilcisiyle kimin konuşması gerekir?
2. Orta düzey yönetim için başvurun.
Piramit istihdam şemasında, orta yönetim en gereksiz olanıdır. Görevi, diğer çalışanların işlerini yaptıklarından emin olmak olan adamsın. Bir mikro yönetici için çalışıyorsanız, patronunuz yalnızca işinizi yaptığınızdan emin değildir; ayrıca çalışanlarınızın işlerini yaptıklarından da emin oluyor. Endüstriniz durgunluk içindeyse, işe alımları durdurduysa ve çalışan sayıları yıpranma nedeniyle azalıyorsa, neden 10 kişi daha önce 300’ü yönetirken 250 çalışanı yönetiyor? 60.000 $ / yıl, sosyal haklar, ücretli izinler ve kişisel zaman gerçekten üretkenlikte% 0,002’lik bir artışa değer mi? Eğer matematiği yapabiliyorsanız, üst yönetim de yapabilir. Bu e-başvuruyu hemen gönderin.
3. Telekomünikasyon sektöründe çalışmak.
Cep telefonları, kablolu internet, VoIP ve birleşmeler arasında telekomünikasyon endüstrisi tamamen öldü. Sayısız kişi, cep telefonlarının “her ihtimale karşı” telefon şirketlerinde sabit hat tutmaları konusunda konuştu. Bu tüketiciler yakında cep telefonlarının neredeyse hiç bitmediğini anlayacaklar ve eğer ölürlerse her zaman daha iyi kapsama alanlarına sahip farklı bir şirkete geçebilecekler. “Çıplak DSL” (sabit hat gerektirmeyen DSL hizmeti) giderek daha fazla alanda kullanılabilir hale gelirken, sabit hatlar yakında uzak bir hafıza olacak. Ve müşterilerin son 25 yıldır samimi ve samimi bir ilişki içinde olduğu telefon numarası? Bu sabit hat numaraları cep telefonlarına da taşınabilir! Ev telefonunun ısısı azaldı.
4. Uzun süre bir yerde çalışın. İnsanlara bunu hatırlatın. Sürekli.
Elbette, her iş için bir öğrenme eğrisi vardır, ancak birinci ve ikinci yıllar arasında bu yeterlilik zirvesine ulaşacaksınız. Bu noktadan sonra, sizi ayakta tutmak için hesaplanamaz iş ilişkileri veya benzersiz bilgi gibi başka bir şeye ihtiyacınız var. Bunlara sahip değilseniz, onları aramayın. Eğer yaparsanız, bu varlıkları küçümseyin. Üst yönetim, 10 yıllık deneyiminizin gerçekten tüm ekstra ücrete değip değmediğini merak etmeye başlayacaktır.
5. Orantısız şekilde yüksek oturum açma bonusuyla bir yerde çalışın.
Google’ın kurucuları Larry Page veya Sergey Brin ya da Aktüerya Bilimi ve Matematik alanında yüksek lisans derecesine sahip bir aktüer iseniz, yüksek bir oturum açma bonusunu hak ediyorsunuz. McDonald’s’ta hamburger satıyorsanız veya Geico’da telefonla pazarlıyorsanız, yapamazsınız. “Lise diploması tercih edilir, ancak zorunlu değildir” politikasına sahip bir şirket oturum açma bonusu sunduğunda, bunun nedeni alışılmadık derecede yoğun bir sezonda yardıma muhtaç olmalarıdır. Bu şirketler, yıpranmanın uygun şekilde ortadan kaldırılacağını umuyor
müşteri hacimleri normale döndüğünde bu ekstra çalışanların oranı. Bu olmazsa, baltayı düşürdüklerinde, işsizlik dolu gıpta ettiğiniz nakit ineğinize bakıyorsunuz.
GIPHY App Key not set. Please check settings