Tıbbi Olmayan Evde Bakım Bulma

Bir evde tıbbi olmayan destek hizmetleri almanın birkaç yolu vardır. Ancak, aradığınız hizmet seviyesi ne olursa olsun, büyük olasılıkla kendinizi tek bir seçenekle karşı karşıya bulacaksınız: Bağımsız bir yüklenici mi yoksa bir ajans için çalışan birini mi bulmalı ve işe almalısınız? İşte her iki seçeneğe daha yakından bir bakış.

Acente Dışı Hizmet

Acente dışı çalışanlar veya bağımsız yükleniciler, bir aile üyesi veya yardıma ihtiyacı olan kişi tarafından işe alınır. Bu daha ucuz görünse de bazı gizli maliyetler ve riskler içerebilir:

• Bağımsız bir yüklenici kiralayan kişi, tüm uygun bordro vergilerini ödemelidir, çünkü teknik olarak o kişi işverendir.

• Bağımsız yüklenici iş sırasında yaralanırsa, kişiyi işe alan kişi sağlık faturaları ve diğer tüm masraflardan sorumludur.

• Bağımsız yüklenici hastalanırsa veya tatile giderse, yerine yenisini bulmak zorunda değildir.

• İnsanlar genellikle önce uygun özgeçmiş kontrollerini yapmadan bağımsız bir müteahhit kiraladıklarından, kendilerini veya sevdiklerini hırsızlığa, dolandırıcılığa ve hatta nadir durumlarda istismara açık bırakıyor olabilirler.

Ajans Hizmeti

Interim HealthCare gibi şirketler, yemek hazırlama, hafif ev işleri, banyo ve arkadaşlık gibi günlük yaşam aktivitelerine yardımcı olan belirli hizmetler sağlamak için bireyleri istihdam eder. Ajans, vergilerden, sigortadan, bonding ve işçi tazminatından sorumlu olduğu için, bağımsız bir müteahhit kiraladıklarında karşılaşabilecekleri birçok sorunu tüketicileri hafifletebilir. Ayrıca, bir çalışan hastalanırsa veya tatile giderse, acente başka bir çalışana ihtiyaç duyulan hizmetleri yerine getirir.

Evde bakım kurumu, çalışanları için eğitim ve ayrıca sürekli denetim sağlar. Bu, kurumun, danışanların değişen ihtiyaçlarını izlemesine ve bunlara yanıt vermesine yardımcı olarak, uygun bakıcı düzeyinin / becerisinin atanmasını sağlar. Ajans ayrıca eyalet yasalarına göre geçmiş kontrolleri de yapmaktadır.

Buna ek olarak, ajans genellikle bireyler için daha yüksek düzeyde evde bakım (örneğin vasıflı hemşirelik) sağlama yetkisine sahiptir. Bu, bir kişinin ihtiyaçları değiştikçe birden fazla şirketle çalışmasına gerek olmadığı anlamına gelir. Bir şirket ile çalışmak, Medicare gibi resmi ödeme kaynaklarına erişimi kolaylaştırabilir.